Online Marketing-Manager (m/w/d)

Willkommen bei Schnabel Consulting und Recruitment – entdecke Deine Karrierechancen in der Welt des Personalmarketings & HR Consulting.

Online Marketing-Manager (m/w/d) // Vollzeit – Frankfurt & Bad Nauheim

Hast du ein Flair für Digital Marketing? Bist du ein Vorreiter:in im Kreieren von unseren Kampagnen und hast ein Auge für Performance? Sind Begriffe wie Klicks, Leads und ROAS dein tägliches Vokabular? Dann bist du bei uns genau richtig!

Das sind wir!

Wir sind ein dynamisches Start-up aus Frankfurt und Bad Nauheim, fokussiert auf innovative Lösungen im Personalmarketing und HR-Consulting. Für 2025 planen wir, eine skandinavisch inspirierte Unternehmenskultur zu etablieren, die Offenheit, Mitarbeiter Wohlbefinden und eine positive Fehlerkultur in den Vordergrund stellt. 

Aktuell suchen wir einen engagierten Online Marketing Manager (m/w/d), der im Homeoffice mit uns die Zukunft des Personalmarketings gestaltet und Teil dieser spannenden Entwicklung wird.

Unser Teamgeist und unsere Arbeitskultur:

• Ein Team kreativer und gewissenhafter Köpfe, dass eine offene Fehlerkultur lebt und stets nach herausragenden Ergebnissen strebt.
• Fokus auf eine positive Arbeitsatmosphäre und gegenseitige Unterstützung.
• Engagement für kontinuierliches Wachstum und persönliche Entwicklung.
• Zugang zu einer umfangreichen Academy und Trainings in allen Bereichen des digitalen Marketings.

Dein Profil als Online Marketing-Manager:

Fachliche Kompetenz: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung in einem relevanten Bereich absolviert und bringst Vorkenntnisse im Bereich Copywriting und Grafikdesign mit.

Erfahrung: Mindestens ein Jahr Erfahrung im Performance Marketing oder die Bereitschaft, dich in diesem Bereich einzuarbeiten.

Kreativität und Analyse: Du verfügst über eine kreative und analytische Denkweise, um Kampagnen effektiv auszuwerten und kreative Optimierungsmaßnahmen abzuleiten.

Selbstorganisation: Deine schnelle Auffassungsgabe und starke Selbstorganisation zeichnen dich aus, und du bringst eine ‚hands-on‘-Mentalität mit.

Kommunikationsstärke: Du hast eine saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch und sprichst die Sprache fließend.

Technische Kenntnisse: Erfahrung im Umgang mit Grafikdesign-Tools wie Canva oder Photoshop ist ein Plus.

Testing: Fähigkeit zur Entwicklung und Durchführung von Tests für Ad Creatives und Landing Pages.

Expertise im Digital Performance Marketing: Tiefgreifendes Wissen in Bereichen wie Media Buying, Sales-Funnels, Copywriting, Ad Creative Design und Conversion-Optimierung.

Starte deine Karriere bei Schnabel Consulting und Recruitment und erlebe einen energiegeladenen Arbeitsplatz, der dir volle Freiheit in deinem Aufgabenbereich bietet. 

Bei uns erwartet dich:

• Flexibles und hybrides Arbeiten: Beginne im Homeoffice und freue dich auf unser neues, modernes Headquarter, das wir Ende 2025 eröffnen.
• Eine Kultur der Offenheit und Dynamik: Wir schätzen Werte wie Offenheit, Fairness und Transparenz und leben diese täglich.
• Förderung von Feedback und beruflicher Entwicklung: Regelmäßige monatliche Feedbackgespräche und eine offene, direkte Kommunikation sind uns wichtig.
• Mitarbeit an der Social Recruiting Academy: Bringe deine Ideen ein und gestalte aktiv mit.
• Junge, dynamische Geschäftsführung: Arbeite auf Augenhöhe mit einer jungen Geschäftsleitung.
• Außergewöhnliche Team Events und -Aktivitäten: Sei Teil unserer spannenden Unternehmenskultur.
• Erholung für Dich: Betriebsferien über Weihnachten und Silvester.
• Langfristige Gesundheitsförderung: In Zukunft planen wir eine Kooperation mit FairFamily, um dir ein eigenes Gesundheitsbudget zur Verfügung zu stellen.

Dein Weg zu uns:

Sende uns deine Bewerbung über WhatsApp, E-Mail oder unser Kontaktformular/Quiz. Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren!